Реферат работа психолога в мвд

Публикации Морально-психологическое обеспечение оперативно-служебной деятельности МВД России Одним из главных факторов эффективности правоохранительной деятельности МВД России является повседневная целенаправленная работа с кадрами по формированию, поддержанию и восстановлению морально-психологического состояния личного состава, обеспечивающего успешное выполнение оперативно-служебных задач. Приоритетной из указанных целей является первая, поскольку высококлассный и стрессоустойчивый сотрудник может быть подготовлен успешно выполнять свои обязанности только при соответствующей мотивации и профессиональной направленности как важнейшего свойства личности. Она направлена на восстановление исторической памяти о славной деятельности многих поколений стражей правопорядка российского государства, достойно выполнивших свой гражданский и профессиональный долг. Девиер, министр внутренних дел В. Кочубей, легендарные организаторы сыскного дела А.

Минусы Зачем идут в психологи Психология многим кажется увлекательной и интересной наукой, которая имеет свои плюсы. Популярная психологическая литература иногда представляет психологию как своеобразный набор секретов и приемов, знание которых способно сделать человека успешным и счастливым. И, конечно, многие хотят влиять на окружающих. Психология - это серьезная, содержательная наука. А значит, если вы выбираете эту специальность в надежде на легкую учебу, вы неминуемо окажетесь разочарованы. Еще одна распространенная мотивация для поступления на психфак - желание разобраться в себе.

Вы точно человек?

Психолог МВД. Общие положения 1. Настоящим Положением определяются принципы осуществления психологической работы с сотрудниками органов внутренних дел Российской Федерации, Психологическая работа в органах внутренних дел Российской Федерации проводится: 2.

В территориальных органах МВД России на окружном, региональном включая подчиненные организации и районном уровнях В подразделениях, указанных в подпунктах 2. Для осуществления профессиональной деятельности психологам выделяются служебные помещения, оснащенные необходимой мебелью, средствами связи и оргтехникой, кабинеты психологической регуляции, а также учебно-методические пособия, психологические тесты и методики, психодиагностические и психокоррекционные приборы. Ответственность за организацию психологической работы несут руководители начальники , заместители помощники руководителей начальников по работе с личным составом органов, организаций, подразделений МВД России.

Функции психолога 5. В целях решения задач психологической работы, указанных в пункте 65 Руководства по морально-психологическому обеспечению оперативно-служебной деятельности органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного приказом МВД России от 11 февраля г. Проводит в установленном порядке психологические обследования, специальные психофизиологические исследования с применением полиграфа, направленные на изучение, анализ и оценку индивидуально-психологических особенностей личности кандидатов на службу в органы внутренних дел, стажеров, сотрудников, перемещаемых по службе на другие должности в системе МВД России.

Осуществляет изучение, анализ и оценку социально-психологического климата в служебных коллективах и морально-психологического состояния личного состава, проводит по мере необходимости но не реже одного раза в год социально-психологические исследования и индивидуальные психологические обследования. Оказывает психологическую помощь сотрудникам, впервые принятым на службу в органы внутренних дел, а также окончившим образовательные организации высшего образования МВД России по очной форме обучения, в процессе их социально-психологической адаптации к условиям оперативно-служебной деятельности.

Разрабатывает предложения рекомендации для руководящего состава органов, организаций, подразделений МВД России по: 5. Отбору и назначению на должности сотрудников с учетом их индивидуально-психологических особенностей личности и групповой совместимости. Психологическим аспектам организации и проведения мероприятий морально-психологического обеспечения. Формированию благоприятного социально-психологического климата в служебных коллективах, совершенствованию стиля и методов управления сотрудниками.

Минимизации последствий чрезвычайных происшествий и их профилактике. Оптимизации оперативно-служебной деятельности сотрудников. Проводит занятия по психологической тематике в системе морально-психологической подготовки личного состава, в том числе по повышению психолого-педагогической компетентности руководящего состава органов, организаций, подразделений МВД России, развитию коммуникативной компетентности сотрудников и владению приемами само- и взаимопомощи с целью регуляции психического состояния.

Участвует в работе по организации морально-психологического обеспечения личного состава, командируемого в другую местность для выполнения оперативно-служебных задач в особых условиях, оказывает психологическую помощь сотрудникам после выполнения оперативно-служебных задач в особых условиях, а также в случаях, связанных с гибелью личного состава, применением оружия.

Проводит мероприятия психологической коррекции с сотрудниками, имеющими признаки нарушений психической адаптации или переутомления, психологическую реабилитацию указанных сотрудников, консультирует их по вопросам учета психологических аспектов при регулировании семейно-бытовых отношений, профилактики, разрешения и минимизации последствий межличностных конфликтов.

Консультирует сотрудников по вопросам: 5. Учета психологических аспектов, возникающих при выполнении оперативно-служебных задач, составления психологических портретов лиц, подозреваемых в совершении преступлений. Изучения прогнозирования социально-психологических процессов при охране общественного порядка и обеспечении общественной безопасности в период подготовки и проведения крупных публичных и массовых мероприятий, определения по внешним признакам граждан, имеющих противоправные намерения.

Выработки стратегии и тактики ведения переговоров, в том числе при освобождении заложников. Обеспечивает функционирование кабинета психологической регуляции в соответствующем органе, организации, подразделении МВД России. Организация психологической работы 6. Основными организационными принципами психологической работы являются: целеустремленность, непрерывность, объективность, активность, оперативность, соблюдение норм профессиональной этики.

При проведении мероприятий психологической работы используются следующие методы: наблюдение, интервью, консультация, психологический анализ документов, психологический анализ результатов деятельности, опрос, обследование, тестирование, социометрия, эксперимент, психологический тренинг. В первоочередном порядке психологическая работа проводится с: 8. Кандидатами на службу в органы внутренних дел. Сотрудниками, планируемыми к включению в кадровые резервы. Сотрудниками, командируемыми в другую местность для выполнения оперативно-служебных задач в особых условиях.

Сотрудниками, нуждающимися в повышенном психолого-педагогическом внимании, при организации индивидуальной воспитательной работы. Сотрудниками, которым выдаются табельное боевое ручное стрелковое оружие, боеприпасы и специальные средства на постоянное хранение и ношение. Перечень психологических и психофизиологических методик, используемых в психологической работе, устанавливается ДГСК МВД России на основании рекомендаций Координационно-методического совета по психологическому обеспечению работы с личным составом органов, подразделений, учреждений системы МВД России.

Психологи подразделений по работе с личным составом в установленном порядке включаются в состав: Комиссий, формируемых для проведения проверок по фактам гибели сотрудников, в том числе при суицидальных происшествиях. Комиссий, формируемых для решения вопросов о выдаче оружия сотрудникам на постоянное хранение и ношение. Врачебных комиссий медицинских организаций. Иных комиссий в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами МВД России.

Полномочия психолога Психологу в целях осуществления возложенных на него функций предоставлены следующие полномочия: В установленном порядке знакомиться с личными делами сотрудников, ходатайствовать перед руководителем начальником органа, организации, подразделения МВД России о представлении документов, справочных и других материалов, необходимых для проведения мероприятий психологической работы, использовать имеющиеся базы данных.

Представлять предложения по совершенствованию организации психологической работы с сотрудниками органов, организаций, подразделений МВД России, в том числе материально-технического и научно-методического обеспечения данной сферы деятельности, а также иные предложения рекомендации , указанные в подпункте 5. Осуществлять взаимодействие с психологами других органов, организаций, подразделений МВД России, представителями подразделений психологической работы органов государственной власти и общественных объединений по вопросам профессиональной деятельности.

Принимать в установленном порядке участие в проведении проверок организации морально-психологического обеспечения в органах, организациях, подразделениях МВД России при инспектировании, контрольных и целевых проверках.

Принимать участие в работе научно-практических конференций и семинаров, тематика которых связана с совершенствованием психологической работы. Осуществлять иные полномочия в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами МВД России. Оформление, использование и хранение информации, полученной в результате проведения мероприятий психологической работы Результаты проведенного психологического обследования оформляются психологом в виде письменного заключения.

В заключении указываются: дата, время и место проведения обследования; фамилия, имя, отчество психолога, замещаемая должность; сведения об обследуемом лице фамилия, имя, отчество, дата рождения , результаты обследования с указанием примененных методов методик и средств, оценка полученных результатов, факторы риска девиантного общественно опасного поведения в случае их выявления , дата составления заключения, его номер, выводы. Информация, полученная в результате проведения обследований и иных мероприятий психологической работы , является конфиденциальной служебной тайной.

Доступ к психологической информации имеют: Руководители начальники органов, организаций, подразделений МВД России. Заместители помощники руководителей начальников по работе с личным составом органов, организаций, подразделений МВД России. Руководители подразделений психологической работы. В случае обращения лиц, указанных в пункте 16 настоящего Положения, психологическая информация направляется им в течение 10 суток со дня обращения.

Сотрудники, с которыми осуществлялись мероприятия психологической работы, могут получить психологическую информацию только в части, их касающейся. Доступ иных должностных лиц к психологической информации может быть осуществлен только в случаях, предусмотренных законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами МВД России.

Получение, хранение, передача и любое другое использование психологической информации, содержащей персональные данные обследованною лица, осуществляются в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами МВД России.

Полученные в результате проведения мероприятий психологической работы документальные материалы хранятся в органе, организации, подразделении МВД России, в котором проходит службу работает психолог.

Результаты социально-психологических исследований, включая степень авторитетности сотрудника в служебном коллективе, в обязательном порядке учитываются при назначении его на руководящую должность. При проведении психологической работы не допускается: Основываться на психологической информации, полученной исключительно в результате ее автоматизированной обработки. Распространять персональные данные обследованного лица без его согласия, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами.

Заключения комиссии по профессиональному психологическому отбору. Не менее 6 месяцев. Сотрудники с низкими адаптационными способностями к условиям оперативно-служебной учебной деятельности, признаками нервно-психической неустойчивости. Не менее 3 месяцев. Сотрудники, имеющие низкий социометрический статус, находящиеся в неудовлетворительном морально-психологическом состоянии, в том числе, обусловленном применением оружия, получением ранения, травмы, увечья, острой конфликтной ситуацией, гибелью родственников или близких лиц.

Сотрудники, склонные к аддиктивному поведению. Заключения справки психологов подразделений по работе с личным составом, центров психофизиологической диагностики, заключения служебных проверок, информация руководящего состава органа, организации, подразделения МВД России.

Сотрудники, допустившие грубые нарушения служебной дисциплины или неоднократные нарушения служебной дисциплины при наличии у них дисциплинарного взыскания, наложенного в письменной форме.

Правовые акты, информация руководящего состава органа, организации, подразделения МВД России. Не менее 1 месяца. Психологическое сопровождение организуется и проводится по методикам, разрабатываемым Департаментом государственной службы и кадров МВД России. Настоящим Порядком устанавливаются виды служебных документов, образующихся в профессиональной деятельности психологов подразделений центрального аппарата МВД России, территориальных органов МВД России, образовательных, научно-исследовательских, медико-санитарных и санаторно-курортных организаций системы МВД России, окружных управлений материально-технического снабжения системы МВД России, а также иных организаций и подразделений, созданных для выполнения задач и осуществления полномочий, возложенных на органы внутренних дел Российской Федерации, а также требования к ведению и хранению указанных служебных документов.

Служебные документы, образующиеся в профессиональной деятельности психолога , в зависимости от назначения и особенностей их ведения подразделяются на следующие виды: 2. Журналы учета работы психолога органа, организации, подразделения МВД России.

Накопительные папки. Психологические паспорта базы данных на сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации. Ведение журналов учета и накопительных папок является обязательным. Ведение психологических паспортов баз данных на сотрудников может осуществляться только при условии обеспечения конфиденциальности изложенных в них сведений.

Формы служебных документов психолога устанавливаются Департаментом государственной службы и кадров МВД России. Хранение журналов учета вместе со служебными документами психолога, указанными в подпунктах 2.

В накопительных папках подлежат хранению: 7. Выписки: 7. Из приказов, распоряжений и писем МВД России по вопросам организации психологической работы в органах внутренних дел Российской Федерации, соответствующих приказов, распоряжений и писем органа, организации, подразделения МВД России, в котором проходит службу работает психолог.

Из планов основных организационных мероприятий соответствующего органа, организации, подразделения МВД России в части, касающейся организации психологической работы на конкретный период полугодие, год. Из планов мероприятий по устранению недостатков, выявленных в ходе инспектирования, контрольных и целевых проверок, в части, касающейся организации психологической работы.

Из планов проведения занятий по морально-психологической подготовке сотрудников, в том числе командируемых в другую местность для выполнения оперативно-служебных задач в особых условиях.

Планы графики : 7. Мероприятий по профилактике суицидальных происшествий среди личного состава на конкретный период. Проведения реабилитационных мероприятий с сотрудниками соответствующего органа, организации, подразделения МВД России.

Заключения справки по результатам: 7. Психологических обследований. Исследований морально-психологического состояния сотрудников, социально-психологического климата в служебных коллективах.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Андрей Зарецкий. Психолог МВД.

Практические рекомендации юридическому психологу при работе с служба и учеба в высших учебных заведениях МВД, предъявляет повышенные. Психологические нюансы личности и работы сотрудника МВД. Стандартизированный реферат, добавлен 2. Профессионально важные Методы психологической работы в ходе следствия. Эксперимент как общий.

Психолог МВД. Общие положения 1. Настоящим Положением определяются принципы осуществления психологической работы с сотрудниками органов внутренних дел Российской Федерации, Психологическая работа в органах внутренних дел Российской Федерации проводится: 2. В территориальных органах МВД России на окружном, региональном включая подчиненные организации и районном уровнях В подразделениях, указанных в подпунктах 2. Для осуществления профессиональной деятельности психологам выделяются служебные помещения, оснащенные необходимой мебелью, средствами связи и оргтехникой, кабинеты психологической регуляции, а также учебно-методические пособия, психологические тесты и методики, психодиагностические и психокоррекционные приборы. Ответственность за организацию психологической работы несут руководители начальники , заместители помощники руководителей начальников по работе с личным составом органов, организаций, подразделений МВД России. Функции психолога 5. В целях решения задач психологической работы, указанных в пункте 65 Руководства по морально-психологическому обеспечению оперативно-служебной деятельности органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного приказом МВД России от 11 февраля г. Проводит в установленном порядке психологические обследования, специальные психофизиологические исследования с применением полиграфа, направленные на изучение, анализ и оценку индивидуально-психологических особенностей личности кандидатов на службу в органы внутренних дел, стажеров, сотрудников, перемещаемых по службе на другие должности в системе МВД России. Осуществляет изучение, анализ и оценку социально-психологического климата в служебных коллективах и морально-психологического состояния личного состава, проводит по мере необходимости но не реже одного раза в год социально-психологические исследования и индивидуальные психологические обследования. Оказывает психологическую помощь сотрудникам, впервые принятым на службу в органы внутренних дел, а также окончившим образовательные организации высшего образования МВД России по очной форме обучения, в процессе их социально-психологической адаптации к условиям оперативно-служебной деятельности. Разрабатывает предложения рекомендации для руководящего состава органов, организаций, подразделений МВД России по: 5. Отбору и назначению на должности сотрудников с учетом их индивидуально-психологических особенностей личности и групповой совместимости. Психологическим аспектам организации и проведения мероприятий морально-психологического обеспечения. Формированию благоприятного социально-психологического климата в служебных коллективах, совершенствованию стиля и методов управления сотрудниками. Минимизации последствий чрезвычайных происшествий и их профилактике. Оптимизации оперативно-служебной деятельности сотрудников. Проводит занятия по психологической тематике в системе морально-психологической подготовки личного состава, в том числе по повышению психолого-педагогической компетентности руководящего состава органов, организаций, подразделений МВД России, развитию коммуникативной компетентности сотрудников и владению приемами само- и взаимопомощи с целью регуляции психического состояния.

Противодействие коррупции Противодействие экстремизму Противодействие терроризму Морально-психологическое обеспечение Морально-психологическое обеспечение оперативно-служебной деятельности ВИПК МВД России является важной составной частью кадрового обеспечения Института и включает следующие виды деятельности: воспитательную, психологическую, социальную, культурно-просветительную работу, работу по укреплению служебной дисциплины и законности среди личного состава.

Скачать бесплатно реферат на тему специфика работы психолога в органах мвд Бухгалтерия должна обеспечить тождество аналитического учета оборотам и остаткам синтетического учета на первое число каждого месяца сумма прихода по аналитическим счетам в денежном выражении должна равняться дебетовому обороту синтетического счета 41 "Товары" 32, средств оценки труда и персонала, диагностики кадровой ситуации в целом. Илта K 5 месяцев назад Эссе на тему "Если бы я был президентом" можно написать небольшое, затеявших ради захвата власти варшавскую авантюру".

Скачать бесплатно реферат на тему специфика работы психолога в органах мвд

Юриспруденция уголовно-правовая, гражданско-правовая, международно-правовая специализации Правоохранительная деятельность Психология служебной деятельности Социальная педагогика Брянский филиал МВД — это организация учебной направленности, которая относится к государственному типу. Если вы мечтаете стать юристом, в частности, защитником правопорядка, смело подавайте документы в этот филиал! Здесь вы можете получить качественное и престижное образование, после которого можно сразу же устроиться по специальности. Университет выпускает профессиональных кадров, которые прошли соответствующую подготовку. Огромное внимание здесь уделяется физической подготовленности курсантов: в распоряжении филиала имеется несколько тренажерных залов, регулярно проходят спортивные конкурсы и соревнования. Для всех желающих открыта огромная юридическая библиотека.

Скачать бесплатно реферат на тему специфика работы психолога в органах мвд

Кикотя Проблемы мировоззренческого характера. Кочубей, организаторы и мастера сыскного дела А. Кошко и И. Путилин и др. В общегражданском смысле ответы на эти вопросы очевидны. Литература: Актуальные проблемы психологической работы в системе обеспечения надежности сотрудника: учеб. Крук, И. Носс, А. Федотов ; под ред.

Проблемы изучения личности.

.

Морально-психологическое обеспечение

.

Психологические особенности сотрудников МВД

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Пособие по работе психолога в ОВД
Похожие публикации